辰溪县统计局最新招聘启事概览

辰溪县统计局最新招聘启事概览

|▍海洛因的温柔 2025-01-29 心理成长 2012 次浏览 0个评论
辰溪县统计局最新招聘信息概览:该局现面向社会公开招聘统计相关专业人才,旨在加强县域内的统计工作。招聘岗位要求应聘者具备统计或相关专业背景,熟悉相关统计软件和数据处理技术。应聘者需有责任心、细致、具备团队协作精神,并有良好的沟通能力。招聘流程包括报名、资格审查、面试等环节。该局提供优越的薪酬福利待遇,欢迎符合条件的应聘者加入。

本文目录导读:

  1. 招聘背景
  2. 招聘岗位及要求
  3. 招聘流程
  4. 薪酬待遇
  5. 应聘须知
  6. 联系方式

辰溪县统计局热烈欢迎各位有志之士前来应聘,我们始终秉持公正、公开、公平的原则,为广大求职者提供优质的就业机会,本次招聘信息旨在为您详细介绍辰溪县统计局目前及未来的招聘需求,以便您更好地了解我们的招聘信息并作出应聘决策。

招聘背景

随着辰溪县统计局业务的不断发展和扩大,我们需要更多优秀的人才加入我们的团队,共同推动统计事业的发展,我们寻求具备专业知识、技能,以及良好团队协作精神的求职者,一起为辰溪县的经济发展和社会进步贡献力量。

招聘岗位及要求

1、数据分析师

岗位职责:

(1)负责收集、整理和分析统计数据;

(2)参与编制统计报告,提供数据支持;

(3)协助开展经济监测和预测工作;

(4)完成领导交办的其他任务。

任职要求:

(1)统计学、数学、经济等相关专业本科及以上学历;

(2)熟悉统计分析软件,具备良好的数据处理能力;

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(3)具备较强的逻辑思维能力、文字表达能力和沟通能力;

(4)有相关工作经验者优先。

2、办公室文员

岗位职责:

(1)负责局内日常行政事务;

(2)参与文件起草、公文处理等工作;

(3)协助组织会议和活动的筹备工作;

(4)完成领导交办的其他任务。

任职要求:

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(1)本科及以上学历,行政管理、文秘等相关专业优先;

(2)具备良好的文字处理能力,能够熟练运用办公软件;

(3)具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神;

(4)有相关工作经验者优先。

招聘流程

本次招聘流程分为以下几个步骤:报名、资格审查、笔试、面试、体检、录用,报名者需提交个人简历、相关证明材料,通过资格审查的应聘者将参加笔试和面试,最终根据综合表现,确定录用人员,体检环节主要检查身体状况是否符合岗位要求,具体招聘流程和时间安排将在报名后通知。

薪酬待遇

辰溪县统计局为员工提供具有竞争力的薪酬待遇,具体薪资根据个人岗位、资历和表现而定,我们还为员工提供完善的福利待遇,包括五险一金、带薪休假、节日福利等。

应聘须知

1、应聘者请通过电子邮件或邮寄方式提交个人简历及相关证明材料;

2、报名截止日期:请务必在规定时间内完成报名;

3、应聘者请确保提交的材料真实有效,如有虚假,将取消应聘资格;

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4、辰溪县统计局对本次招聘拥有最终解释权。

联系方式

地址:辰溪县统计局(具体地址请见官网)

电话:XXX-XXXX-XXXX

电子邮件:[email protected]

官方网站:XXXX(应聘者可通过官网了解更多招聘信息)

辰溪县统计局诚邀有志之士加入我们的团队,共同为辰溪县的统计事业贡献力量,我们提供优厚的薪酬待遇和良好的发展空间,为您职业生涯的发展提供有力支持,请您抓住这次机会,将您的简历投递给我们,期待与您共创辉煌!

在辰溪县统计局,我们将携手共进,为实现统计事业的繁荣和发展而努力!

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